Управление Школой осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, уставом Школы на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

         Единоличным исполнительным органом Школы является директор, который назначается на должность Учредителем на основании трудового договора.

         В Школе формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся:

- общее собрание работников Школы;

- педагогический совет;

- совет Школы.

Положение об  общем собрании работников МОУ Селищенской средней школы 

Положение о педагогическом совете МОУ Селищенской средней школы 

Положение о Совете школы МОУ Селищенской средней школы 

Общее собрание работников Школы (далее «Общее собрание»)  является постоянно действующим  высшим органом коллегиального управления. В заседании Общего собрания имеют право принимать участие все работники, работающие в Школе на основании трудовых договоров.

В целях развития и совершенствования учебно-воспитательного процесса, повышения профессионального мастерства и творческого роста педагогических работников в Школе действует педагогический совет. Членами педагогического совета являются все педагогические работники, работающие в Школе на основании трудового договора по основному месту работы.

В роли коллегиального органа управления выступает Совет Школы. Совет Школы избирается сроком на три учебных года. Совет Школы действует на основании положения, включающего в себя нормы, регламентирующие структуру, порядок формирования, компетенцию и порядок организации деятельности Совета Школы, принимаемого Советом Школы и утверждаемого директором Школы.

 Филиалов и структурных подразделений МОУ Селищенская средняя школа  не имеет.